Sobre el informe con el k nos están mareando


“El informe” está consiguiendo lo k en el fondo pretendía: desviar la atención y dividirnos aún más.

Desvían la atención de algo k verdaderamente nos afecta y es la disposición transitoria 17 de la LOE. La van a incumplir, se la pasarán x el forro y no pasará nada, xk andaremos preocupados x informes de mierda.

Nos dividen xk con un informe de este tipo tiene k ser así. La decisión de quien puede pedirlo y quien no siempre va será arbitraria y habrá gente k se sienta perjudicada. Y además nos dividen xk habrá CCAA k lo aplicarán y otras no, creando aún mas desigualdad interestatal.

Pese a todo esto, realmente nos dividen xk somos gilipollas. Nos ofrecen cualquier caramelito (envenenado) y movemos la colita con alegría. El informe no soluciona nada. Sinceramente, me cuesta creer k nadie k presente un informe vaya a estar x delante de cualquiera k defienda medianamente bien la UD. Los tribunales van a seguir siendo soberanos y sus decisiones opacas. Podrán quitarse de encima a quien les de la gana. Agravado x la circunstancia de k solo estarán obligados a da la nota conjunta de toda la oposición, y no reflejar la valoración de cada una de las partes (tema+ programación+UD). Si antes en el 2º te quedabas con un 4,999, ahora va a ser pa’ verlo….

De todas formas el informe y el beneficio k nos pueda suponer ha generado muchas dudas desde el principio, entre otras cosas x la procedencia de la propuesta (el PSOE k es el partido de la administración central y los mismos sindicalistos k nos joden siempre). Cada vez me queda más claro k no nos conviene.

x la firma de SADI en ese acuerdo se ha montado una buena dentro del sindicato, además de la lógica devaluación de su imagen dentro del colectivo de interinos…

Y como decía antes, la disposición transitoria 17º de la LOE en el puto limbo…

Y nada mas. Así comienza este blog. A ver lo k me dura, je,je.

Salud

3 comentarios

  1. Vamos de mal en peor y encima tenemos que estar agradecidos. Por un lado nos achuchan acusándonos de tener en las opos una ventaja inexistente y por otro en las opos nos dan mamporro directo y nos dejan con el conocido 4,9. El caso es que estamos mal vistos por todos. Muchas veces lo hemos hablado, en mi caso cuando empecé no las saqué por no tener puntos, llegué a sacar 9 y ni siquiera trabajé ese año. Se aprobó con 13 puntos osea que ni con 10 se aprobaba. Y debo decir que como yo estaba empezando y había gente por delante con mucha experiencia no armé las que arman ahora. Yo tenía toda la vida por delante y esos compañeros rozaban ya los 40 y un montón de experiencia asus espaldas.Tuve que irme a trabajar a otra CCAA y empecé trabajando 20 días el primer año. Ahora estoy en el otro lado y parece que tengo que avergonzarme por llevar años trabajando para la administración. ¿Debo ocultar mis puntos para tener posibilidades reales de sacar las opos? Y que nadie me venga con el cuento de que no estudiamos. Ojo que yo ya tengo comprobadísimo que saco lo mismo habiendo estudiado que sin estudiar. ¿qué es más importante el saber memorístico o el saber dar clase? ¿dónde queda el saber hacer “el savoir faire”. Mira que nos examinen de eso porque también hay que decir que no todos los que tengan puntos sólo por ese motivo son excelentes profesionales como tampoco dentro de los funcionarios todos son tan magníficos.
    Total que nos quieren dar un caramelo de un informe envenenado y encima hay que aguantar que “que buenos son las monjitas del colegio, que buenas son que nos dan el caramelo”. Mira yo no quiero caramelo ni pido que me regalen las opos. Sólo pido estabilidad de empleo como todos los trabajadores en todos los campos profesionales. ¿Por qué para los interinos docentes debe ser peor? Que yo no me muero por ser funcionaria. Pero hombre tras años de servicio un poco de estabilidad no estaría nada mal. Yo todavía no la tengo. No penséis que ya trabajo. Aveces me toca vacante y a veces me toca pulular por 5 IES en un mismo curso haciendo sustituciones.Y como decía la canción ” vamos poniendo viejos”
    Total que antes nada por tener puntos y ahora nada por tenerlos. Pues miren señores, déjenme en paz. Al menos que no tenga que oir tantas bobadas y mentiras. Si ahora de lo que se trata es de colocar a los hijos de los que están en los sindicatos, que acaban de salir de las facultades , pues no mareen la perdiz con que si es constitucional o no. Dejen de manipularnos. Que se acaben ya las verdades a medias o las mentiras envueltas con papel de regalo y un gran lazo llamado informe. Cada vez que tocan el tema de interinos es para fastidiarnos o para empeorar nuestra situación. Dejen de pensar por favor. no saquen cositas nuevas. La vida sigue y es demasiado importante como para quedarse en sus chorradas. Hay más cosas aparte de las oposiciones. Pidamos dignificar la labor docente y pidamos estabilidad de empleo.

  2. Enhorabuena TrileRo por este trabajo. Ánimo y sigue haciéndonos partícipes de esos razonamientos a los que poco hay que añadir.

    Mi humilde opinión, que muchos ya conocéis, va dirigida al colectivo de docentes en general.

    No se hace justicia al interin@ cuando se cuestiona si estamos preparados o no para la docencia, equiparable a la que practica cualquier funcionari@ de carrera o cualquier docente de la concertada o privada.
    * Los funcionari@s de carrera lo son cuando sacaron su plaza. Incuestionable. ¿Cuánto@s de ell@s siguen estudiando o reciclándose para estar lo suficientemente bien preparados en contenidos legislativos, pedagógicos o de su especialidad? No se les cuestiona. Están porque son. El/la interin@ está en el ojo de mira cada ¿año? ¿dos años?
    * No se duda de la categoría profesional de un profesor de la privada/concertada cuando en ningún momento se les han pedido que demuestren su “valía” en las oposiciones; mantienen un puesto de trabajo sin tener que demostrar que la superación de uno, dos o ninguno de los exámenes es determinante en la continuidad de su contrato.

    La sociedad reclama estabilidad en el empleo, porque es justo, nada de “contratos basura”; un claro ejemplo son los profesores de religión -en un estado aconfesional-. Pero no para el/la interin@ docente. L@s que aspiran a los puestos de interinidad defienden la rotación, el famoso “quita tú que me pongo yo” y cuya única llave sea la de “memorización”. Me parece bien que cada un@ defienda su pan, pero sin las medias verdades, sin apabullar con insultos y ofensas. Tod@s hemos ido avanzando con nuestro sacrificio, con nuestros méritos –más costosos para un@s que para otr@s-, hasta conseguir el objetivo marcado.

    Fuimos respetuos@s con quienes nos precedieron. Algun@s tienen su plaza con un suspenso en las oposiciones, pero con muchos puntos de experiencia -se hacía media- Estábamos fuera con aprobado –pero no teníamos experiencia-. Ahora tenemos experiencia, pero menos tiempo que dedicar al estudio. C’est la vie.

    Que no estamos unidos, no es nuevo. Que se trate de desprestigiar sin fundamentar, sólo porque es lo que se lleva, no. No todo es blanco o negro.

    Del informe, nada que añadir. La administración y los sindicatos “mayoritarios” se merecen un capítulo aparte.

    Suerte

  3. Hola chicas. Gracias x participar con vuestros comentarios. No esperaba menos. Tenéis razón en lo k comentáis, es una historia k conocemos bien. Somos el último mono para todos, incluso para determinados “compañeros”.Los “otros” (administración y sindicatos) siguen jugando con nosotros. Supongo k tenemos lo k merecemos. Me ha alegrado veros x aquí.

    Salud

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